Perfil profesional- Apoyo Área de Proyectos
Desde ComunidadMujer nos encontramos en la búsqueda de una profesional de las ciencias sociales que contribuya y apoye las diferentes acciones que desarrolla el área de proyectos de la organización.
Perfil:
📌 Profesional de las ciencias sociales (Sociología, Antropología, Trabajo social y/o Psicología) con al menos 2 años de experiencia laboral en algunos de los siguientes ámbitos: diseño y ejecución de proyectos sociales, relacionamiento comunitario, gestión territorial y/o metodologías participativas.
📌 Con alto compromiso por la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres.
📌 Con disposición para trabajar con comunidades educativas, organizaciones territoriales y asociaciones indígenas.
📌 Proactiva.
📌 Con disposición para viajar dentro de Chile.
📌 Interés de aprender.
📌 Disposición de trabajar en equipo.
📌 Deseable conocimiento en género.
📌 Deseable experiencia participando en organizaciones sociales, comunitarias, estudiantiles, entre otras.
Dentro de sus funciones se contempla:
- Contribuir al acompañamiento, seguimiento y sistematización de proyectos comunitarios que promueven la igualdad de género en el marco del programa Fondo Concursable Mujeres por la Equidad.
- Apoyar en el diseño y ejecución de proyectos en los ámbitos de género, educación y participación social y política de las mujeres.
- Contribuir en otras funciones propias de la organización.
Competencias requeridas:
- Responsabilidad y Compromiso: Se requiere una profesional capaz de identificarse con los objetivos de ComunidadMujer. Que se comprometa y apoye el logro de objetivos comunes y a su vez cumpla con sus obligaciones y responsabilidades profesionales.
- Colaboración: Se requiere a una profesional con capacidad para establecer y mantener relaciones de colaboración y cooperación Que sea capaz de compartir información y conocimiento valioso para aportar al equipo y al cumplimiento de la tarea. Que sea capaz de valorar las diferencias y que promueva con su actuar, confianza, colaboración y respeto en pos de la generación de resultados significativos, tanto en cantidad como en la calidad de trabajo realizado.
- Orientación a la calidad: Que sea capaz de llevar a cabo las funciones y responsabilidades solicitadas de acuerdo con los estándares de calidad exigidos. Que sea capaz evaluar constantemente el trabajo realizado, proponiendo adaptaciones y actualizaciones que se orienten a la obtención de resultados que garanticen la calidad.
- Iniciativa/proactividad: Que sea capaz de actuar proactivamente, buscando soluciones a problemas mediante acciones concretas y a la vez visualice nuevas oportunidades o soluciones a corto y mediano plazo.
- Capacidad de aprendizaje: Que sea capaz de contar con una actitud permanente de apertura para la asimilación o incorporación rápida de nueva información y destrezas y aplicarlas de manera eficaz.
Conocimientos y Habilidades requeridas:
- Conocimiento a nivel usuario de office
- Conocimiento y uso de plataformas y herramientas digitales como Teams y Zoom
- Conocimiento de Metodologías participativas de trabajo grupal
- Conocimiento de metodologías de investigación social (cualitativas, cuantitativas y participativas)
- Habilidades para el trabajo con organizaciones sociales y territoriales
- Habilidades de comunicación y escucha activa
- Habilidades de relacionamiento
- Empatía
- Licencia de conducir clave B (deseable)
Qué ofrecemos:
✔️ Integrarse a un equipo multidisciplinario y comprometido, inspirado en los valores del respeto y dialogo, la colaboración y el trabajo en equipo, la innovación, la creatividad y la excelencia
✔️ Un espacio de aprendizaje y desarrollo
Condiciones laborales:
✔️ Jornada de trabajo híbrida (mayoritariamente teletrabajo + terrenos)
✔️ El periodo del contrato de honorarios es de agosto de 2024 a marzo de 2025
Contacto: Yairi Guzmán, Coordinadora de proyectos de ComunidadMujer: yairi@comunidadmujer.cl