Agrupación de todas las publicaciones noticias y opiniones
“No debiera pasar de mediados del próximo año para que esta reforma se convierta en ley de la República”. Con este compromiso explícito, el presidente del Senado y las ministras de la Mujer y de Trabajo, sellaron su participación en el seminario “Sala Cuna y Educación Parvularia: una hoja de Leer más.
Señor Director:“No se nace mujer, se llega a serlo”, decía Simone de Beauvoir. Esa frase resume la teoría feminista sobre los roles de género. Esta postula, en general, que lo que significa ser mujer en nuestras sociedades gira en torno a dos ejes fundamentales: la sexualidad procreadora femenina (y las Leer más.
Santiago, 29 de agosto 2024.- Dejar aprobadas estas normativas a fines del primer semestre de 2025. Este fue el acuerdo que las autoridades presentes tomaron en el seminario “Sala Cuna y Educación Parvularia: Una hoja de ruta para su reforma y modernización”, luego de casi cuatro meses de ingresada la Leer más.
La diferencia de remuneraciones entre hombres y mujeres volvió a la palestra. El Congreso hoy discute la propuesta del Ejecutivo para perfeccionar la ley de igualdad salarial vigente desde 2009. Hay razones de peso para mejorar una normativa que no ha logrado cumplir con los compromisos internacionales de Chile (Convenio Leer más.
A casi tres meses de que el Ejecutivo ingresara al Congreso la indicación sustitutiva del proyecto de reforma a la Sala Cuna y un proyecto de ley para la Modernización de la Educación Parvularia, ComunidadMujer junto a la Escuela de Gobierno de la Universidad Católica, la Organización Internacional del Trabajo Leer más.
Luis Corvalán Castillo sufrió torturas y tormentos espeluznantes durante la dictadura. Fueron tan brutales, que estuvo a punto de morir en el Estadio Nacional. Manuel Amor, médico y militar en retiro del Ejército, fue condenado como encubridor de ese delito, en fallo ratificado por la Corte Suprema en abril de Leer más.
Los Juegos Olímpicos París 2024 terminan este domingo y en ellos Chile está escribiendo inolvidables páginas de su historia deportiva. En Francia, 48 atletas nacionales han medido sus habilidades con los mejores del mundo y si bien puede haber más gratas noticias, ya tenemos a Francisca Crovetto (tiro skeet) y Leer más.
La semana pasada entró en vigencia la Ley Karin. Esta es una ley que modifica la regulación de acoso sexual, laboral e incorpora la figura de la violencia en el trabajo. Uno de los elementos más novedosos de la normativa modificada es la incorporación de la perspectiva de género. A Leer más.
El vuelco en las elecciones de Estados Unidos, tras la renuncia del actual Presidente Joe Biden a la reelección y su apoyo a la candidatura de la vicepresidenta, Kamala Harris, revitalizó la ya convulsionada elección estadounidense, abriendo camino para la llegada de la primera mujer al sillón más poderoso del Leer más.
En los últimos aprontes para dar a conocer a las organizaciones que se adjudicaron el Fondo Concursable Mujeres por la Equidad 2024, se encuentra ComunidadMujer. El 18 de julio el jurado de esta iniciativa sesionó durante más de dos horas, para analizar en profundidad los proyectos preseleccionados y escogió 8 Leer más.
Por Alejandra Sepúlveda Peñaranda, presidenta ejecutiva de ComunidadMujer “Uno podría decir que hoy como nunca las mujeres han ganado terreno, pero lo que no se puede decir es que no haya una reacción en contra a esa ganancia”, la reflexión es de la premio nacional Carla Cordua, una de las Leer más.
Perfil profesional- Apoyo Área de Proyectos Desde ComunidadMujer nos encontramos en la búsqueda de una profesional de las ciencias sociales que contribuya y apoye las diferentes acciones que desarrolla el área de proyectos de la organización. Perfil: 📌 Profesional de las ciencias sociales (Sociología, Antropología, Trabajo social y/o Psicología) con Leer más.
La fisonomía de los siete millones de hogares en el país cambió mucho en las últimas dos décadas y aunque tendremos que esperar los resultados del Censo para ahondar en estas tendencias, ya sabemos que la jefatura femenina aumentó a más del doble hasta representar un 47,7% (Casen 2022). Este Leer más.
Por Alejandra Sepúlveda Peñaranda, presidenta ejecutiva de ComunidadMujer Hay un estancamiento en la equidad de género y las empresas no están avanzando en la representación de mujeres en puestos directivos. A estas conclusiones llegó el Cuarto Índice de Trayectorias e Inclusión de Mujeres en Chile (ESE Business School, 2024). El Leer más.
Señor Director:ComunidadMujer expresa su repudio ante la colocación de un lienzo vergonzoso y sexista en el frontis de la Casa Central de la Universidad de Chile el 8 de junio de 2024. La imagen en dicho lienzo pretende agraviar a la rectora de la Universidad, Rosa Devés, ejemplo de valentía, Leer más.
Karin Salgado se suicidó en 2019. Sufría acoso y hostigamiento en su trabajo como técnica en enfermería y esta situación la llevó a tomar la más extrema de las decisiones. Pero también este hecho aunó las voluntades para que, casi cinco años después, una nueva normativa bautizada con su nombre Leer más.
Por Miriam Henríquez, decana Facultad de Derecho de la Universidad Alberto Hurtado y Consejera ComunidadMujer Los sucesos ocurridos recientemente en el colegio Saint George han generado consternación, tanto en su comunidad como en la sociedad en general, por la irrupción en nuestro país de los contenidos denominados ultra falsos o Leer más.
De lo que se trata es de, a través de políticas públicas y cambio cultural, dar las condiciones de posibilidad para que quienes quieren ser madres y padres puedan lograrlo. La sociedad tiene un discurso a favor, pero en los hechos, cada cual se tiene que rascar con sus uñas Leer más.
Por Alejandra Sepúlveda Peñaranda, presidenta ejecutiva de ComunidadMujer ¿El mérito y la acción afirmativa se oponen? Esta es una conversación recurrente a la hora de discutir por qué se tendría que “favorecer” a las mujeres bajo ciertos criterios de oportunidad y si esto no es más bien discriminatorio con los Leer más.
Asamblea de Consejeras 2024: El martes 7 de mayo, ComunidadMujer realizó su Asamblea Anual, instancia en la que dio la bienvenida a 12 nuevas integrantes a su Consejo Consultivo, que hoy se fortalece y queda conformado por más de 90 destacadas mujeres que destacan por su liderazgo transformador en diversos Leer más.
Fondo Mujeres Por la Equidad abre sus postulaciones y financiará 10 iniciativas que promuevan la igualdad de derechos y oportunidades Como cada mayo, el Fondo Concursable Mujeres por la Equidad vuelve a abrir sus postulaciones a proyectos de organizaciones comunitarias, que promuevan la igualdad de derechos y oportunidades entre hombres Leer más.
Acabamos de conmemorar el Día Internacional del Trabajo, un momento propicio para revisar los indicadores del mercado laboral chileno y entender cuáles son las barreras y facilitadores para atraer a más mujeres a la formalidad. ¿Qué piensan ellas? Un reciente estudio de Cadem y la Fundación ChileMujeres le preguntó a Leer más.
Chile está viviendo un proceso de envejecimiento poblacional. Nuestra baja tasa de fecundidad y un aumento sostenido en la esperanza de vida al nacer, nos lleva irremediablemente hacia lo que podríamos llamar una “pirámide invertida” poblacional. La proyección para 2035 es que un 16% de la población tendrá menos de Leer más.
La maternidad tiene un impacto profundo en las trayectorias laborales y en los salarios de las mujeres. A nivel mundial esta problemática ha sido bautizada con un nombre poco feliz, pero revelador: la “Multa por hijo”, y es parte de la profusa investigación que le valió el Nobel de Economía Leer más.
Un documento del Ejecutivo destaca la recuperación frente a los impactos de la pandemia, pero constata que el conflicto entre labores domésticas y trabajo sigue perjudicando a las mujeres. La participación de las mujeres en el mercado laboral ha logrado recuperar parte de los daños causados por la pandemia, pero Leer más.
La Ley de Conciliación entró en vigor hace casi dos meses. Con ella debutaron nuevos derechos laborales: trabajo a distancia y teletrabajo; uso preferente del feriado legal durante las vacaciones escolares y, relacionado con ello, a solicitar ajustes en los sistemas de turnos o la reducción transitoria de la jornada Leer más.
La trayectoria de dos grandes mujeres chilenas, Rosa Devés, primera rectora de la Universidad de Chile, y Rosanna Costa, primera presidenta del Banco Central, fue reconocida y premiada por Comunidad Mujer hace dos días. Los asistentes, que fuimos muchos y entusiastas, quedamos conmovidos e impresionados. La admiración por ellas levanta Leer más.
El Día Internacional de la Mujer trabajadora es un llamado mundial a ser conscientes de lo logrado en materia de igualdad de género, sí. También a darnos cuenta de lo mucho que debemos cambiar para que, en el día a día de las mujeres, en contextos socioeconómicos y vitales disímiles, Leer más.
Santiago, 6 de marzo de 2024.- En el marco del Día Internacional de la Mujer, que se conmemora este viernes 8 de marzo, ComunidadMujer hizo entrega del Premio a la Trayectoria a Rosanna Costa, primera presidenta del Banco Central, y a Rosa Devés, primera Rectora de la Universidad de Chile, Leer más.
ComunidadMujer, ChileMujeres y Mujeres Empresarias resaltan la importancia de avanzar en acciones que abran la puerta a más trabajos formales.El diagnóstico es claro y compartido: se debe seguir avanzando en la recuperación de la ocupación femenina respecto al escenario prepandemia. La voz es una desde ComunidadMujer, ChileMujeres y Mujeres Empresarias: Leer más.
La reforma de pensiones retomará su discusión en la Comisión de Trabajo del Senado a comienzos de marzo, después de una tramitación que ha tenido un derrotero difícil y requiere, en esta etapa, de acuerdos transversales que permitan destrabarla y llevarla a buen término. Son varios los debates sustantivos por Leer más.
En la prueba PISA 2022, la brecha de género en matemáticas que venía a la baja antes de la pandemia aumentó. No obstante, no todos los países muestran diferencias en contra de las mujeres y tampoco hubo un aumento generalizado de esta brecha entre las pruebas PISA 2018 y 2022. Leer más.
En esta última edición del Fondo Mujeres por la equidad, se ejecutaron 9 proyectos, de 8 regiones: Arica y Parinacota, Valparaíso, Metropolitana, Biobío, La Araucanía, Los Ríos, Los Lagos y Aysén, que beneficiaron en su conjunto a más de 500 mujeres y niñas. El pasado 30 de enero realizamos la Leer más.
Lo más probable es que en su trabajo, entre sus amistades o en su familia Ud. converse con personas que estén cuidando, por ejemplo, a menores de edad, a personas con enfermedades o discapacidades o a adultos mayores que requieren asistencia. En estas tareas hay tensiones que se resuelven, muchas Leer más.
En junio próximo entra en vigencia en Chile el convenio 190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), un documento que entrega a los países lineamientos para erradicar la violencia y el acoso en el ámbito laboral. Y si bien su marco de acción es justamente el mundo del trabajo, Leer más.
A lo largo de las últimas décadas, diversos estudios han documentado el costo social y económico de la violencia doméstica. No obstante, recién en 2019, con la adopción del Convenio número 190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) se la reconoció globalmente como una problemática del mundo del trabajo Leer más.
La violencia doméstica es una de las expresiones más amenazantes y extendidas de la violencia contra las mujeres, cuyo impacto sobre el desarrollo socioeconómico de los países ha sido permanentemente invisibilizado. No obstante, ONU Mujeres estima que este costo asciende aproximadamente al 2% del PIB mundial. De ahí que su Leer más.
A fines de este mes entrará en vigencia la ley que promueve la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Sin duda es un paso importante en materia de cuidados, de trabajo decente y de equidad de género. En materia de cuidados, esta ley establece una serie de innovaciones Leer más.
Un total de 125 trabajadoras, técnicas y profesionales, de diferentes empresas de este sector productivo se graduaron de un exitoso ciclo de 3 jornadas de “Empoderamiento y Liderazgo para Mujeres”, terminando el año 2023, convocado por la Mesa de Equidad de SalmonChile y liderado por ComunidadMujer Las actividades tuvieron por Leer más.
¿Dónde ponemos la meta país para el 2024? Una de ellas debiera enfocarse en despejar las trabas estructurales para la mayor participación laboral femenina, equiparando los costos de contratación que en el caso de ellas son mayores, por las normativas vigentes de protección a la maternidad (ej, ley de Sala Leer más.
Finaliza un tercer un proceso de mentoría de 5 meses para 10 profesionales destacadas del Grupo Antofagasta Minerals orientado a fortalecer, visibilizar y desarrollar el talento y el liderazgo femenino al interior de la Compañía. El “Programa Mentoría Grupal para Mujeres”, en el que participan 10 mujeres profesionales este año, Leer más.
Los recientes resultados de la Pisa 2022, ilustran la complejidad de las brechas del sistema educativo chileno, con resultados por debajo del promedio de la OCDE en matemáticas, lectura y ciencias. En cuanto a brechas de género, una muy mala noticia: reapareció la diferencia en Matemática que había disminuido en Leer más.
Disminuir las brechas de género con una mayor participación de mujeres en las ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas se ha vuelto un desafío al que tanto el sector privado, la sociedad civil y el sector público buscan aportar. Lo anterior dado que la matrícula femenina en las especialidades de la Leer más.
Alejandra es experta en temas de género, participación económica y política de las mujeres. Fue Directora Ejecutiva de ComunidadMujer desde el 2010 hasta mayo de 2021 y hoy es su Presidenta Ejecutiva. A lo largo de su trayectoria ha impulsado y desarrollado alianzas público- privadas, propuestas de política pública y Leer más.
Los datos del reciente estudio sobre polarizaciones son un nuevo llamado de alerta a los políticos de lado y lado, para que -más allá de las legítimas diferencias- dejen la pirotecnia verbal y se concentren en su rol y deber de facilitar acuerdos por el bien común. Pero también a Leer más.
Con la participación de 100 mujeres emprendedoras del programa de capacitación Dream Builder de Minera El Abra, realizamos el taller de formación “Desde mi Historia a Mi Negocio”, liderado por profesionales de ComunidadMujer. El objetivo de este encuentro fue ampliar sus capacidades y desarrollar el autoliderazgo y empoderamiento de las Leer más.
Fue dictado por ComunidadMujer y dirigido a las 19 mujeres científicas, emprendedoras y/o exalumnas insertas en el entorno socioeconómico de las universidades adscritas al Consorcio (PUCV, USACH y UCN). A comienzos de noviembre, se celebró la primera sesión online del ciclo de formación para las integrantes de la Red de Leer más.
Nuestra campaña Carga Mental: estar a cargo, también es carga, fue premiada nuevamente. Esta vez por la Asociación de Marketing Digital y Data Chile y Valora Chile, quienes entregaron el reconocimiento en el marco de su #AMDDay a ComunidadMujer y la agencia TBWA Frederick por contribuir a mejorar la experiencia Leer más.
El pasado 14 de noviembre se llevó a cabo la 33° ceremonia de los premios Effie Awards Chile en Espacio Riesco, en un evento presencial donde destacó la innovación y el impacto, y que reunió a más de 500 profesionales de las comunicaciones y el marketing en un evento presencial Leer más.